Детальная информация

Название: Conflict, negotiation and perspective taking
Авторы: de Forsberg Sandra Pineda
Другие авторы: Reichenbach Roland
Коллекция: Электронные книги зарубежных издательств; Общая коллекция
Тематика: Conflict management.; Negotiation.; Perspective (Philosophy); Society & social sciences.; Psychology.; Business negotiation.; EBSCO eBooks
Тип документа: Другой
Тип файла: PDF
Язык: Английский
Права доступа: Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование)
Ключ записи: on1268441247

Разрешенные действия:

Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Группа: Анонимные пользователи

Сеть: Интернет

Аннотация

In a world where conflicts are commonplace and almost unavoidable, negotiation is recommended as the preferred approach for productively handling the outcomes of disputes. In addition, negotiation is recognized as an enabler of a constructive, grounded attitude toward conflict. This book advocates that perspective-taking is a superior competency to effectively understand the points of view of others, as well as a means to create a beneficial outcome to a conflict, attain sustainable business and solutions, and develop healthier relationships.The three central themes presented in this book: con.

Права на использование объекта хранения

Место доступа Группа пользователей Действие
Локальная сеть ИБК СПбПУ Все Прочитать Печать Загрузить
Интернет Авторизованные пользователи СПбПУ Прочитать Печать Загрузить
-> Интернет Анонимные пользователи

Оглавление

  • Dedication
  • Contents
  • List of Tables
  • List of Figures
  • About the Authors
  • Acknowledgements
  • Chapter 1
  • Prologue
  • Chapter 2
  • Chapter 3
  • Chapter 4
  • Chapter 5
  • Chapter 6
  • Bibliography
  • Index

Статистика использования

stat Количество обращений: 0
За последние 30 дней: 0
Подробная статистика