Details

Значимость темы ВКР обусловлена тем, что инвестиции в человеческий капитал в МСП не только способствуют росту производительности, но также создают благоприятные условия для устойчивого развития бизнеса в долгосрочной перспективе. Объект ВКР – светотехническая компания ООО «ЛЗСИ». Предмет исследования – инвестиции в человеческий капитал. Цель исследования заключается в проведении оценки влияния инвестиций в человеческий капитал как фактор инновационного развития промышленного предприятия влияющий на рыночную стоимость исследуемой организации. В выпускной квалификационной работе стоят задачи, связанные с рассмотрением теоретических основ формирования человеческого капитала как фактора экономического развития, а также выявлением особенностей формирования инвестиционной государственной политики в сфере развития человеческого капитала. В ходе работы было проведено сравнение российского и международного опыта инвестиций в человеческий капитал как фактор развития общественных отношений, рассмотрена модель оценки инвестиций в человеческий капитал на предприятии и показатели для измерения человеческого капитала. Анализ и обработка данных используемых при написании диссертационного исследования осуществлялась с использованием пакета MS Office (Excel). На основе полученных данных были предложены дана оценка влияния инвестиций на рыночную стоимость предприятия ООО «ЛЗСИ».

The significance of the WRC topic is due to the fact that investments in human capital in SMEs not only contribute to productivity growth, but also create favorable conditions for sustainable business development in the long term. VKR object – lighting company LLC "LSZI". The subject of the study is investment in human capital. The purpose of the study is to assess the impact of investments in human capital as a factor in the innovative development of an industrial enterprise affecting the market value of the organization under study. The final qualifying work contains tasks related to the consideration of the theoretical foundations of the formation of human capital as a factor in economic development, as well as identifying the features of the formation of state investment policy in the field of human capital development. In the course of the work, a comparison was made of Russian and international experience of investment in human capital as a factor in the development of social relations, a model for assessing investment in human capital in an enterprise and indicators for measuring human capital were considered. Analysis and processing of data used in writing the dissertation research was carried out using the MS Office package (Excel). Based on the data obtained, an assessment of the impact of investments on the market value of the LLC "LSZI" enterprise was proposed.