Details
| Title | Совершенствование системы мотивации персонала как инструмент повышения эффективности деятельности: бакалаврская работа: 38.03.02 |
|---|---|
| Creators | Орлова Полина Всеволодовна |
| Scientific adviser | Образцова Ирина Владимировна |
| Organization | Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого ; Институт "Торгово-экономический университет" |
| Imprint | Санкт-Петербург, 2016 |
| Collection | Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция |
| Subjects | мотивация ; персонал ; motivation ; personal ; motiv |
| Document type | Bachelor graduation qualification work |
| File type | |
| Language | Russian |
| Level of education | Bachelor |
| Speciality code (FGOS) | 38.03.02 |
| Speciality group (FGOS) | 380000 - Экономика и управление |
| DOI | 10.18720/SPBPU/2/v17-94 |
| Rights | Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование) |
| Record key | RU\SPSTU\edoc\35949 |
| Record create date | 1/26/2017 |
Allowed Actions
–
Action 'Read' will be available if you login or access site from another network
Action 'Download' will be available if you login or access site from another network
| Group | Anonymous |
|---|---|
| Network | Internet |
Выпускная квалификационная работа посвящена важному практическому вопросу - оценке системы мотивирования персонала в «ГБУЗ Городская больница №20», и разработке рекомендаций по ее усовершенствованию. В первой главе рассмотрены теоретические подходы к организации мотивирования персонала. Во второй главе проанализирована организационно-экономическая характеристика, внешняя и внутренняя среда и система мотивирования в «ГБУЗ Городская больница №20». В третьей главе даны рекомендации в рамках повышения эффективности системы мотивирования в «ГБУЗ Городская больница №20».
Final qualifying work is devoted to an important practical question - Assessment of the system of motivation staff "GBUZ City Hospital №20», and the development of recommendations for its improvement. The first chapter deals with theoretical approaches to motivate staff. The second chapter analyzes the organizational and economic characteristics, external and internal environment and motivation system "GBUZ City Hospital №20». In the third chapter of the recommendations in the framework of enhancing the effectiveness of the system of motivation in the "GBUZ City Hospital №20».
| Network | User group | Action |
|---|---|---|
| ILC SPbPU Local Network | All |
|
| Internet | Authorized users SPbPU |
|
| Internet | Anonymous |
|
Access count: 126
Last 30 days: 0
