Details

Title: Совершенствование системы адаптации новых сотрудников в международной компании: бакалаврская работа: 38.03.02
Creators: Золотых Яна Евгеньевна
Scientific adviser: Стрельникова Л. А.
Organization: Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Imprint: Санкт-Петербург, 2017
Collection: Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Subjects: программы адаптации; адаптация; кадровая политика; экономический эффект
Document type: Bachelor graduation qualification work
File type: PDF
Language: Russian
Speciality code (FGOS): 38.03.02
Speciality group (FGOS): 380000 - Экономика и управление
Links: http://doi.org/10.18720/SPBPU/2/v18-459
Rights: Свободный доступ из сети Интернет (чтение)

Allowed Actions: Read You need Flash Player to read document

Group: Anonymous

Network: Internet

Annotation

Объектом исследования является ОАО «РЖД». Целью выпускной квалификационной работы является анализ системы адаптации персонала в компании и разработка рекомендаций по ее совершенствованию. В первой части квалификационной работы рассматриваются теоретические аспекты системы адаптации персонала в компаниях, основные этапы адаптации, методы и подходы к адаптации, а также сравнение зарубежного и российского опыта формирования системы адаптации персонала. Вторая часть посвящена описанию общей характеристики компании ОАО «РЖД», направлениям деятельности, её организационной структуры, проведению качественных и количественный анализа персонала. В третьей части разработаны и представлены рекомендации по совершенствованию уже существующей системы адаптации персонала в компании ОАО «РЖД», а также произведена оценка экономического эффекта предлагаемых мероприятий.

Document access rights

Network User group Action
FL SPbPU Local Network All Read
-> Internet All Read

Document usage statistics

stat Document access count: 116
Last 30 days: 5
Detailed usage statistics