Details
| Title | Разработка KPI для ООО «Кофе Хаус. Эспрессо и Капучино Бар»: бакалаврская работа |
|---|---|
| Creators | Евдокимова Надежда Николаевна |
| Organization | Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Инженерно-экономический институт |
| Imprint | Санкт-Петербург, 2015 |
| Collection | Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция |
| Document type | Other |
| File type | |
| Language | Russian |
| Rights | Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование) |
| Record key | RU\SPSTU\edoc\27787 |
| Record create date | 9/28/2015 |
Allowed Actions
–
Action 'Read' will be available if you login or access site from another network
Action 'Download' will be available if you login or access site from another network
| Group | Anonymous |
|---|---|
| Network | Internet |
На основе анализа KPI на отдельной точке и в организации в целом показано ,что сотрудники не удовлетворены системой премирования. Поставленная задача предоставить рекомендации по обновлению системы премирования сотрудников в обществе с ограниченной ответственностью «Кофе Хаус. Эспрессо и Капучино Бар». Предложенный план рекомендаций по обновлению системы премирования сотрудников предусматривает увеличение удовлетворенности сотрудников материальной и нематериальной мотивации, а так же снижение текучести персонала.
| Network | User group | Action |
|---|---|---|
| ILC SPbPU Local Network | All |
|
| Internet | Authorized users SPbPU |
|
| Internet | Anonymous |
|
Access count: 2381
Last 30 days: 0
