Details
Title | Формирование современной системы отбора и командообразования персонала на предприятии торговли: дипломная работа: 080502 |
---|---|
Creators | Панютина Галина Владимировна |
Scientific adviser | Курочкина Анна Александровна |
Organization | Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого ; Институт «Торгово-экономический университет» |
Imprint | Санкт-Петербург, 2016 |
Collection | Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция |
Subjects | отбор персонала ; командообразование ; торговое предприятие ; управление персоналом |
Document type | Specialist graduation qualification work |
File type | |
Language | Russian |
Level of education | Specialist |
Speciality code (OKSO) | 080502 |
Speciality group (OKSO) | 080000 - Экономика и управление |
DOI | 10.18720/SPBPU/2/v17-1284 |
Rights | Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование) |
Record key | RU\SPSTU\edoc\37801 |
Record create date | 3/20/2017 |
Allowed Actions
–
Action 'Read' will be available if you login or access site from another network
Action 'Download' will be available if you login or access site from another network
Group | Anonymous |
---|---|
Network | Internet |
В дипломной работе исследована система отбора персонала в ООО «Ламия» и сформированы рекомендации по ее совершенствованию. В работе изучены теоретические основы и сущность системы отбора персонала, ее методологию и роль в повышении эффективности деятельности предприятия; изучен процесс командообразования с точки зрения его важности для трудового коллектива предприятия; проанализирована система отбора персонала в ООО «Ламия», выделены этапы и методы, а также определены преимущества и недостатки в ее проведении; предложены мероприятия по совершенствованию системы отбора в исследуемой организации и определена эффективность от их проведения; предложены мероприятия по командообразованию, направленные на улучшение качества работы персонала в ООО «Ламия». Практическая значимость работы определяется возможностью использования в управлении персоналом данной организации предложенных методов отбора и осуществление мероприятий по командообразованию. Также результаты исследования, представленные в работе, имеющие подробные обоснования и разъяснения, могут быть рекомендованы к использованию в выработке управленческой политики торгового предприятия.
Network | User group | Action |
---|---|---|
ILC SPbPU Local Network | All |
|
Internet | Authorized users SPbPU |
|
Internet | Anonymous |
|
Access count: 148
Last 30 days: 0