Details
Title | Совершенствование системы найма персонала на предприятии: бакалаврская работа: 38.03.02 |
---|---|
Creators | Ахмадеева Анастасия Ильдаровна |
Scientific adviser | Хныкина Татьяна Семеновна |
Organization | Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого ; Институт "Торгово-экономический университет" |
Imprint | Санкт-Петербург, 2016 |
Collection | Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция |
Subjects | наем персонала ; источники найма ; роль системы найма |
Document type | Bachelor graduation qualification work |
File type | |
Language | Russian |
Level of education | Bachelor |
Speciality code (FGOS) | 38.03.02 |
Speciality group (FGOS) | 380000 - Экономика и управление |
DOI | 10.18720/SPBPU/2/v17-353 |
Rights | Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование) |
Record key | RU\SPSTU\edoc\36464 |
Record create date | 2/14/2017 |
Allowed Actions
–
Action 'Read' will be available if you login or access site from another network
Action 'Download' will be available if you login or access site from another network
Group | Anonymous |
---|---|
Network | Internet |
Актуальность темы исследования состоит в том, что по оценкам ведущих специалистов рекрутских агентств в России профессиональный подбор персонала находится пока на начальной стадии. Но интерес к вопросам управления человеческими ресурсами в нашей стране достаточно высок. Всё большее число людей разделяет мнение о том, что способность организации эффективно управлять своими сотрудниками является главным источником её долговременного процветания. Цель данной аттестационной работы - проанализировать процедуру отбора и подбора персонала на примере предприятия ООО "Изотранс" и предложить рекомендации по совершенствованию. В первой главе рассматриваются теоретические и методологические аспекты отбора и подбора персонала. Раскрывается роль найма в общей системе управления предприятием. Подробно рассматриваются основные источники и технологии набора персонала, используемые каналы, инструменты отбора. Во второй главе анализируется деятельность предприятия, его организационная структура, основные показатели хозяйственной деятельности, а также значительное внимание уделено работы по подбору и отбору персонала в ООО "Изотранс". В третьей главе разрабатываются мероприятия для улучшения процесса подбора и отбора персонала на предприятии, предлагаются практические рекомендации по совершенствованию подбора и отбора персонала при найме на предприятие. Построенная таким образом работа позволяет показать всю многогранность управления предприятием на основе совершенствования и повышения эффективности системы подбора персонала.
Network | User group | Action |
---|---|---|
ILC SPbPU Local Network | All |
|
Internet | Authorized users SPbPU |
|
Internet | Anonymous |
|
Access count: 259
Last 30 days: 0