Details

Title Система мотивации банковского персонала и ее совершенствование (на примере ПАО «Сбербанк»): выпускная квалификационная работа бакалавра: 38.03.01- Экономика ; 38.03.01_05 - Международный финансовый учет и анализ
Creators Иванова Виктория Павловна
Scientific adviser Лукашевич Никита Сергеевич
Other creators Вещунова Н. Л.
Organization Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Imprint Санкт-Петербург, 2018
Collection Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция
Subjects персонал коммерческого банка ; мотивация ; способы стимулирования ; вознаграждения персонала
Document type Bachelor graduation qualification work
File type PDF
Language Russian
Level of education Bachelor
Speciality code (FGOS) 38.03.01
Speciality group (FGOS) 380000 - Экономика и управление
Links Отзыв руководителя
DOI 10.18720/SPBPU/2/v18-4367
Rights Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование)
Record key RU\SPSTU\edoc\56398
Record create date 11/12/2018

Allowed Actions

Action 'Read' will be available if you login or access site from another network

Action 'Download' will be available if you login or access site from another network

Group Anonymous
Network Internet

Объект исследования - система мотивации и стимулирования персонала в организации. Предмет исследования – действующая система мотивации и стимулирования персонала ПАО «Сбербанк» и Дополнительного офиса № 8628/01784 и ее совершенствование. Цель работы – исследование системы мотивации и стимулирования персонала в ПАО «Сбербанк» и его структурном подразделении – Отделении ПАО «Сбербанк» - Дополнительном офисе № 8628/01784 и направления ее совершенствования. В работе раскрыто понятие, содержание и роль мотивации и стимулирования трудовой деятельности в управлении персоналом. Представлена характеристика материальным и нематериальным способам мотивации и стимулирования персонала в организации. На основе нормативных правовых актов и локальных документов проведен анализ системы мотивации и стимулирования в ПАО «Сбербанк» и в его структурном подразделении - Дополнительном офисе № 8628/01784; С помощью наблюдения и анкетирования проведено исследование удовлетворенности персонала Дополнительного офиса № 8628/01784 существующей системой мотивации и стимулирования и разработаны рекомендации по ее совершенствованию. Предложено внедрение в действующую систему мотивации и стимулирования дополнительного индивидуального социального пакета, рассчитана дополнительная прибыль и экономический эффект от внедрения.

Network User group Action
ILC SPbPU Local Network All
Read Print Download
Internet Authorized users SPbPU
Read Print Download
Internet Anonymous

Access count: 406 
Last 30 days: 0

Detailed usage statistics