Details

Title: Анализ и пути совершенствования системы управления человеческими ресурсами на предприятии: выпускная квалификационная работа бакалавра: 38.03.02 - Менеджмент ; 38.03.02_01 - Бизнес-администрирование
Creators: Константинова Елизавета Алексеевна
Scientific adviser: Титов Александр Борисович
Other creators: Измайлов Максим Кириллович
Organization: Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Imprint: Санкт-Петербург, 2019
Collection: Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Subjects: управление; человеческие ресурсы; персонал; хлебокомбинат; анализ системы управления; совершенствование; эффективность управления; management; human resources; personnel; bread factory; analysis of the management system; improvement; efficiency of management
Document type: Bachelor graduation qualification work
File type: PDF
Language: Russian
Speciality code (FGOS): 38.03.02
Speciality group (FGOS): 380000 - Экономика и управление
Links: Отзыв руководителя; Отчет о проверке на объем и корректность внешних заимствований
DOI: 10.18720/SPBPU/3/2019/vr/vr19-2416
Rights: Доступ по паролю из сети Интернет (чтение)

Allowed Actions:

Action 'Read' will be available if you login or access site from another network

Group: Anonymous

Network: Internet

Annotation

Объектом исследования является ООО «Сортавальский хлебокомбинат». Предмет исследования – система управления человеческими ресурсами. В работе были рассмотрены теоретические аспекты управления человеческими ресурсами и проведён анализ существующей системы управления персоналом на предприятии. На основе проведённого анализа были разработаны актуальные для предприятия направления по совершенствованию системы управления человеческими ресурсами. Проведено экономическое обоснование предложенных мероприятий, которые при их реализации повысят эффективность деятельности ООО «Сортавальский хлебокомбинат».

The object of the study is LLC «Sortavalsky bread factory». The subject of the research is the human resources management system. In the work reviewed the theoretical aspects of human resource management and analyzed the existing personnel management system in the enterprise. Based on the analysis were developed directions relevant for the enterprise to improve the human resources management system. Was conducted the economic justification of the proposed activi-ties which if they implemented, will increase the efficiency of activities of LLC "Sortavalsky bread factory".

Document access rights

Network User group Action
ILC SPbPU Local Network All Read
Internet Authorized users Read
-> Internet Anonymous

Usage statistics

stat Access count: 34
Last 30 days: 0
Detailed usage statistics