Electronic Documents Search

Documents found: 41

1
2
3
4
5

Исследование эффективности совершенствования системы стимулирования персонала (на примере компании АО «Мэри Кэй»): выпускная квалификационная работа магистра: направление 38.04.03 «Управление персоналом» ; образовательная программа 38.04.03_01 «Управление человеческим капиталом предприятия»

Creators	Торгашова Елена Ильинична
Scientific adviser	Калинина Ольга Владимировна
Other creators	Вилькен Виктория Валерьевна
Organization	Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Imprint	Санкт-Петербург, 2020
Collection	Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Subjects	стимул; мотивация; материальное стимулирование; нематериальное стимулирование; методы оценки эффективности мотивации персонала; stimulation; motivation; material stimulation; non-material stimulation; methods for estimating motivation efficiency staff
Document type	Master graduation qualification work
File type	PDF
Language	Russian
Level of education	Master
Speciality code (FGOS)	38.04.03
Speciality group (FGOS)	380000 - Экономика и управление
Links	http://elib.spbstu.ru/dl/3/2020/vr/rev/vr20-2954-o.pdf; http://elib.spbstu.ru/dl/3/2020/vr/rev/vr20-2954-r.pdf; http://elib.spbstu.ru/dl/3/2020/vr/rev/vr20-2954-a.pdf
DOI	10.18720/SPBPU/3/2020/vr/vr20-2954
Rights	Доступ по паролю из сети Интернет (чтение)

pdf, 2.1 Mb

Разработка системы стимулирования персонала на предприятии: бакалаврская работа: 38.03.02

Creators	Иванова Анастасия Сергеевна
Scientific adviser	Ильина Ольга Владимировна
Organization	Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт энергетики и транспортных систем
Imprint	Санкт-Петербург, 2017
Collection	Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Subjects	материальное стимулирование; нематериальное стимулирование; анализ деятельности предприятия; персонал
Document type	Bachelor graduation qualification work
File type	PDF
Language	Russian
Level of education	Bachelor
Speciality code (FGOS)	38.03.02
Speciality group (FGOS)	380000 - Экономика и управление
DOI	10.18720/SPBPU/2/v17-4003
Rights	Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование)

pdf, 1.6 Mb

Стимулирование персонала в системе HR-менеджмента: бакалаврская работа: 38.03.02

Creators	Панченко Екатерина Сергеевна
Scientific adviser	Засенко Вилена Евгеньевна
Organization	Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт энергетики и транспортных систем
Imprint	Санкт-Петербург, 2017
Collection	Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Subjects	стимулирование персонала; материальное стимулирование; нематериальное стимулирование; выработка персонала; человеческий ресурс
Document type	Bachelor graduation qualification work
File type	PDF
Language	Russian
Level of education	Bachelor
Speciality code (FGOS)	38.03.02
Speciality group (FGOS)	380000 - Экономика и управление
DOI	10.18720/SPBPU/2/v17-3992
Rights	Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование)

pdf, 1.0 Mb

Разработка системы стимулирования персонала на предприятии: бакалаврская работа: 38.03.02

Creators	Крамскова Марина Николаевна
Scientific adviser	Ильина Ольга Владимировна
Organization	Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт энергетики и транспортных систем
Imprint	Санкт-Петербург, 2017
Collection	Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Subjects	стимулирование персонала; материальное стимулирование; нематериальное стимулирование; оценка эффективности; производительность труда
Document type	Bachelor graduation qualification work
File type	PDF
Language	Russian
Level of education	Bachelor
Speciality code (FGOS)	38.03.02
Speciality group (FGOS)	380000 - Экономика и управление
DOI	10.18720/SPBPU/2/v17-4031
Rights	Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование)

pdf, 1.8 Mb

Совершенствование системы управления персоналом на предприятии (на примере авиакомпании «Туркменистан»): выпускная квалификационная работа бакалавра: направление 38.03.01 «Экономика» ; образовательная программа 38.03.01_01 «Экономика и управление на предприятии»

Creators	Машдыева Мяхри Абдымеликовна
Scientific adviser	Абрамчикова Наталья Викторовна
Organization	Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Imprint	Санкт-Петербург, 2024
Collection	Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Subjects	стимулирование; система стимулирования труда; материальное стимулирование; нематериальное стимулирование; персонал; повышение эффективности; incentive; labor incentive system; material incentive; non-material incentive; personnel; efficiency improvement
Document type	Bachelor graduation qualification work
File type	PDF
Language	Russian
Level of education	Bachelor
Speciality code (FGOS)	38.03.01
Speciality group (FGOS)	380000 - Экономика и управление
DOI	10.18720/SPBPU/3/2024/vr/vr24-749
Rights	Доступ по паролю из сети Интернет (чтение)

pdf, 1.2 Mb

Разработка мероприятий по совершенствованию системы нематериального стимулирования персонала посредством оценки удовлетворенности сотрудников (на примере ООО «Велком»): выпускная квалификационная работа бакалавра: направление 38.03.03 «Управление персоналом» ; образовательная программа 38.03.03_01 «Управление персоналом организации»

Creators	Бганцова Анна Дмитриевна
Scientific adviser	Рассказова Ольга Анатольевна
Organization	Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Imprint	Санкт-Петербург, 2024
Collection	Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Subjects	система стимулирования персонала; материальное стимулирование; нематериальное стимулирование; удовлетворенность; совершенствование системы стимулирования; personnel incentive system; material incentives; non-material incentives; satisfaction; improvement of the incentive system
Document type	Bachelor graduation qualification work
File type	PDF
Language	Russian
Level of education	Bachelor
Speciality code (FGOS)	38.03.03
Speciality group (FGOS)	380000 - Экономика и управление
DOI	10.18720/SPBPU/3/2024/vr/vr24-2772
Rights	Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование)

pdf

Разработка мероприятий по совершенствованию системы стимулирования персонала (на примере сети спортивных клубов «Fitness House»): выпускная квалификационная работа бакалавра: направление 38.03.03 «Управление персоналом» ; образовательная программа 38.03.03_01 «Управление персоналом организации»

Creators	Круглова Татьяна Андреевна
Scientific adviser	Рассказова Ольга Анатольевна
Organization	Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Imprint	Санкт-Петербург, 2024
Collection	Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Subjects	управление персоналом; система управления персоналом; стимулирование персонала; система стимулирования персонала; материальное стимулирования; нематериальное стимулирование; HR management; HR management system; personnel incentives; personnel incentives system; financial incentives; non-material incentives
Document type	Bachelor graduation qualification work
File type	PDF
Language	Russian
Level of education	Bachelor
Speciality code (FGOS)	38.03.03
Speciality group (FGOS)	380000 - Экономика и управление
DOI	10.18720/SPBPU/3/2024/vr/vr24-1032
Rights	Доступ по паролю из сети Интернет (чтение)

pdf, 1.6 Mb

Разработка системы стимулирования персонала на предприятии: бакалаврская работа: 38.03.02

Creators	Руснак Светлана Семеновна
Scientific adviser	Сорокина Мария Владимировна
Organization	Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт энергетики и транспортных систем
Imprint	Санкт-Петербург, 2017
Collection	Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Subjects	материальное стимулирование; нематериальное стимулирование; персонал; разработка; анализ предприятия
Document type	Bachelor graduation qualification work
File type	PDF
Language	Russian
Level of education	Bachelor
Speciality code (FGOS)	38.03.02
Speciality group (FGOS)	380000 - Экономика и управление
DOI	10.18720/SPBPU/2/v17-4015
Rights	Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование)

pdf, 1.0 Mb

Оценка влияния нематериальной мотивации на эффективность деятельности персонала на предприятиях энергетики: выпускная квалификационная работа магистра: направление 38.04.02 «Менеджмент» ; образовательная программа 38.04.02_10 «Энергетический менеджмент»

Creators	Ахмерова Анастасия Шамилевна
Scientific adviser	Скворцова Инга Викторовна
Organization	Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Imprint	Санкт-Петербург, 2024
Collection	Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Subjects	нематериальная мотивация персонала; производственный потенциал; материальное стимулирование; нематериальное стимулирование; наградная политика; non-material motivation of personnel; production potential; material incentives; non-material incentives; reward policy
LBC	65.291.6-21
Document type	Master graduation qualification work
File type	PDF
Language	Russian
Level of education	Master
Speciality code (FGOS)	38.04.02
Speciality group (FGOS)	380000 - Экономика и управление
DOI	10.18720/SPBPU/3/2024/vr/vr24-1186
Rights	Доступ по паролю из сети Интернет (чтение)

pdf, 1.4 Mb

Разработка мероприятий по совершенствованию системы стимулирования персонала (на примере ПАО «Сбербанк»): выпускная квалификационная работа бакалавра: направление 38.03.03 «Управление персоналом» ; образовательная программа 38.03.03_01 «Управление персоналом организации»

Creators	Егорова Алина Сергеевна
Scientific adviser	Рассказова Ольга Анатольевна
Organization	Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Imprint	Санкт-Петербург, 2024
Collection	Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Subjects	организация; система стимулирования персонала; материальное стимулирование; нематериальное стимулирование; совершенствование системы стимулирования персонала; оценка мероприятий; organization; personnel incentive system; material incentives; non-material incentives; improvement of the personnel incentive system; evaluation of events
Document type	Bachelor graduation qualification work
File type	PDF
Language	Russian
Level of education	Bachelor
Speciality code (FGOS)	38.03.03
Speciality group (FGOS)	380000 - Экономика и управление
DOI	10.18720/SPBPU/3/2024/vr/vr24-834
Rights	Доступ по паролю из сети Интернет (чтение)

pdf, 1.7 Mb

1
2
3
4
5